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據(jù)了解,這次養(yǎng)老金調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)為:退休人員每人每月增加基本養(yǎng)老金90元,按照退休人員繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)年限計(jì)算,繳費(fèi)每滿一年另增加2元,累計(jì)繳費(fèi)年限尾數(shù)不足一年的按一年計(jì)算。
同時(shí),對(duì)高齡退休人員和副高以上專業(yè)技術(shù)職稱退休人員予以政策照顧,標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定:對(duì)于2012年1月1日至12月31日期間年滿70周歲、75周歲、80周歲、85周歲及以上的高齡退休人員,每人每月另增加基本養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)分別補(bǔ)齊至80元、100元、150元、200元;對(duì)退休前獲得副高專業(yè)技術(shù)職稱或國家高級(jí)技師職業(yè)資格的人員,2000年12月31日前退休的每人每月另增加基本養(yǎng)老金200元,2001年1月1日后退休的每人每月另增加基本養(yǎng)老金120元;對(duì)退休前獲得正高專業(yè)技術(shù)職稱或按照國發(fā)[1986]26號(hào)文件享受全薪退休的人員,2000年12月31日前退休的每人每月另增加基本養(yǎng)老金280元,2001年1月1日后退休的每人每月另增加基本養(yǎng)老金200元
從市財(cái)政局社?偏@悉,根據(jù)《關(guān)于抓緊落實(shí)2013年調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金有關(guān)工作的通知》精神,我市從2013年1月1日起,為2012年12月31日前按規(guī)定已辦理退休手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的企業(yè)退休人員調(diào)整基本養(yǎng)老金。
據(jù)了解,這次養(yǎng)老金調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)為:退休人員每人每月增加基本養(yǎng)老金90元,按照退休人員繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)年限計(jì)算,繳費(fèi)每滿一年另增加2元,累計(jì)繳費(fèi)年限尾數(shù)不足一年的按一年計(jì)算。
同時(shí),對(duì)高齡退休人員和副高以上專業(yè)技術(shù)職稱退休人員予以政策照顧,標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定:對(duì)于2012年1月1日至12月31日期間年滿70周歲、75周歲、80周歲、85周歲及以上的高齡退休人員,每人每月另增加基本養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)分別補(bǔ)齊至80元、100元、150元、200元;對(duì)退休前獲得副高專業(yè)技術(shù)職稱或國家高級(jí)技師職業(yè)資格的人員,2000年12月31日前退休的每人每月另增加基本養(yǎng)老金200元,2001年1月1日后退休的每人每月另增加基本養(yǎng)老金120元;對(duì)退休前獲得正高專業(yè)技術(shù)職稱或按照國發(fā)[1986]26號(hào)文件享受全薪退休的人員,2000年12月31日前退休的每人每月另增加基本養(yǎng)老金280元,2001年1月1日后退休的每人每月另增加基本養(yǎng)老金200元
調(diào)整如何計(jì)算,宿州市退休工資養(yǎng)老金調(diào)整
為落實(shí)好今年我省調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金政策,皖北晨刊日從市人社局獲悉,我市度企業(yè)退休人員養(yǎng)老金調(diào)整工作于4月底全部結(jié)束,新增加的養(yǎng)老金已全部發(fā)放到退休人員手中。
“4月底補(bǔ)發(fā)之前的養(yǎng)老金后,今年5月份全市退休人員養(yǎng)老金將按調(diào)整后的新標(biāo)準(zhǔn)正常發(fā)放!笔腥松缇滞斯芸朴嘘P(guān)人員介紹,收到省人社廳的相關(guān)文件后,他們立即將有關(guān)精神向所屬縣區(qū)進(jìn)行傳達(dá),并從四個(gè)方面開展工作。一是整理數(shù)據(jù)、編制軟件。根據(jù)調(diào)待文件規(guī)定,積極協(xié)調(diào)數(shù)據(jù)中心科學(xué)準(zhǔn)確編寫調(diào)待軟件需求。二是確認(rèn)應(yīng)參加本次基本養(yǎng)老金調(diào)整人員范圍,經(jīng)測算按約人均增加200元的標(biāo)準(zhǔn),測算我市需要發(fā)放的資金總量。三是及時(shí)協(xié)調(diào)財(cái)政部門,確保資金及時(shí)撥付到位;并與養(yǎng)老金發(fā)放機(jī)構(gòu)進(jìn)行溝通,確保發(fā)放渠道暢通。四是調(diào)試軟件、檢測數(shù)據(jù)。對(duì)照調(diào)待文件相關(guān)標(biāo)準(zhǔn),分類逐項(xiàng)檢驗(yàn)系統(tǒng)生成調(diào)待測試數(shù)據(jù)的正確性,從而確保退休人員養(yǎng)老金調(diào)整金額計(jì)算準(zhǔn)確無誤。
據(jù)統(tǒng)計(jì),按照全省調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金政策的實(shí)施要求,此次我市共有72300名企業(yè)退休人員符合調(diào)待政策,調(diào)整后他們的均養(yǎng)老金由底的1686.5元提高到1884.77元,人均養(yǎng)老金月增198.27元,全市每月將增發(fā)養(yǎng)老金1433.4萬元。
從市財(cái)政局社?偏@悉,根據(jù)《關(guān)于抓緊落實(shí)2013年調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金有關(guān)工作的通知》精神,我市從2013年1月1日起,為2012年12月31日前按規(guī)定已辦理退休手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的企業(yè)退休人員調(diào)整基本養(yǎng)老金。
據(jù)了解,這次養(yǎng)老金調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)為:退休人員每人每月增加基本養(yǎng)老金90元,按照退休人員繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)年限計(jì)算,繳費(fèi)每滿一年另增加2元,累計(jì)繳費(fèi)年限尾數(shù)不足一年的按一年計(jì)算。
同時(shí),對(duì)高齡退休人員和副高以上專業(yè)技術(shù)職稱退休人員予以政策照顧,標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定:對(duì)于2012年1月1日至12月31日期間年滿70周歲、75周歲、80周歲、85周歲及以上的高齡退休人員,每人每月另增加基本養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)分別補(bǔ)齊至80元、100元、150元、200元;對(duì)退休前獲得副高專業(yè)技術(shù)職稱或國家高級(jí)技師職業(yè)資格的人員,2000年12月31日前退休的每人每月另增加基本養(yǎng)老金200元,2001年1月1日后退休的每人每月另增加基本養(yǎng)老金120元;對(duì)退休前獲得正高專業(yè)技術(shù)職稱或按照國發(fā)[1986]26號(hào)文件享受全薪退休的人員,2000年12月31日前退休的每人每月另增加基本養(yǎng)老金280元,2001年1月1日后退休的每人每月另增加基本養(yǎng)老金200元
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