篇一：

農村黨員在發(fā)揮先鋒模范作用方面存在的問題有：

（一）僵化。部分黨員認識跟不上時代發(fā)展步伐，對一些新鮮事想不通、看不慣、跟不上，加上受一些社會不良風氣和錯誤觀點的影響，造成困惑越積越多。在對一些關鍵性問題的回答上，看出觀念明顯滯后于時代發(fā)展。

（二）結構老化。農村黨員的均年齡在55歲以上，老黨員數(shù)量偏多，結構不合理。老黨員受年齡、身體以及觀念的影響，往往不能帶頭發(fā)展經濟，更不能高瞻遠矚，在發(fā)揮先鋒模范作用上，心有余而力不足。此外，大量的青年外出務工，學歷高、活、態(tài)度端正的青年人主動向黨組織靠攏越來越少。

（三）黨性退化。一些黨員在黨的路線、方針、政策的貫徹落實過程中，出現(xiàn)“有利就爭，無利就讓，不利不干”的現(xiàn)象，一旦觸及自身利益，就會講條件、談得失、拖后腿，黨性意識和宗旨意識不強，導致價值觀出現(xiàn)偏差，影響黨員形象。

（四）紀律軟化。當前，農村絕大部分黨員紀律觀念相對是好的。但不可否認，也有個別黨員存在自由散漫、目無組織、紀律松弛等問題。特別是對待組織生活，漠視組織紀律，會中口無遮攔，會后亂評妄議，甚至損害群眾利益。有的黨員參加組織生活會沒有誤工費就拒絕參會；有的村黨組織“三會一課”等組織生活不正常開展。

（五）法治淡化。由于農村基層法律知識普及不廣、不深，部分黨員對知法、守法理解不深、不透，法治意識淡薄嚴重影響了農村黨員先鋒模范作用的發(fā)揮。

（六）激勵虛化。受經濟發(fā)展影響，當下群眾多講究物質追求，現(xiàn)行的黨內激勵政策，除了節(jié)慶困難慰問外，沒有更多可激勵的政策。而且表彰獎勵多是精神獎勵，不利于營造黨員人人爭先進，群眾人人向黨靠攏的氛圍。而處置不合格黨員，雖然上級有文件，但執(zhí)行有失于寬、失于軟的現(xiàn)象，最多處置的是違法違紀黨員，造成農村黨員“我行我素”，嚴重影響黨員形象。

篇二：

一 存在問題：

1.政治理論和業(yè)務學習不實。

由于忙于學校具體事物，對政治理論學習不夠刻苦，對政治理論的學習熱情不高，缺乏刻苦鉆研精神，對政治理論學習沒有深入的挖掘理論的內涵，沒有把握理論的精髓，上缺乏緊迫感。其次，對于教學業(yè)務鉆研學習不夠，研究不多，滿足于常規(guī)教學工作。對于學校管理知識學習研究不夠，僅僅滿足做好常規(guī)管理。

2.工作作風不實

首先表現(xiàn)在理論學習不多，理論聯(lián)系實際不夠。因為學習不夠，理論基礎不扎實，導致了工作難上層次，難有實破、難有創(chuàng)新，難有風格。處理問題和工作有時憑經驗，缺乏理論和實際工作的有機結合，沒有真正的學以致用。

其次表現(xiàn)在工作方面，常把理想信念和宗旨意識掛在嘴邊，說的比較多，而在具體工作中體現(xiàn)的不夠。批評與自我批評開展得不夠及時，由于礙于情面，有時對職工中出現(xiàn)的問題沒有大膽地進行批評。

工作作風不實還表現(xiàn)在與教師溝通交流方面、不深入的問題。沒有更多地深入到職工群眾中，溝通、交換意見，安排工作時，與具體工作的教師和其他教師溝通的較少。

3.嚴于修身和嚴于律己方面做得不實。